Gaji PNS 2025
Ditransfer Sebelum Lebaran, Ini Jadwal dan Nominal Pencairan Gaji 13 yang Cair ke Rekening ASN 2025
Ditransfer Sebelum Lebaran Ini Jadwal Pencairan Gaji 13 Lengkap Nominal yang Akan Cair ke Rekening ASN 2025
Penulis: Lulu Aulia Lisaholith | Editor: Dedy Herdiana
Adapun beberapa tunjangan yang dimaksud, seperti tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, dan tunjangan kinerja.
Walau begitu, nominal yang diterima oleh masing-masing PNS akan bervariasi, tergantung dari golongan serta masa kerja:
1. Pejabat dan Anggota Lembaga Non-Struktural
- Ketua/Kepala: Rp 26.299.000
- Wakil Ketua/Wakil Kepala: Rp 24.721.200
- Sekretaris: Rp 23.420.250
- Anggota: Rp 23.420.250.
2. Pegawai Non-ASN di Lembaga Non-Struktural
- Eselon I: Rp 20.738.550
- Eselon II: Rp 16.262.400
- Eselon III: Rp 11.535.300
- Eselon IV: Rp 8.844.150.
3. Pegawai Berdasarkan Jenjang Pendidikan dan Masa Kerja
Pendidikan SD/SMP/Sederajat
- Masa kerja ≤ 10 tahun: Rp 3.571.050
- Masa kerja 10–20 tahun: Rp 3.866.100
- Masa kerja > 20 tahun: Rp 4.210.500
Pendidikan SMA/Diploma I
- Masa kerja ≤ 10 tahun: Rp 4.089.750
- Masa kerja 10–20 tahun: Rp 4.456.200
- Masa kerja > 20 tahun: Rp 4.884.600
Pendidikan Diploma II/Diploma III
- Masa kerja ≤ 10 tahun: Rp 4.573.800
- Masa kerja 10–20 tahun: Rp 4.971.750
- Masa kerja > 20 tahun: Rp 5.436.900
Pendidikan Strata I/Diploma IV
- Masa kerja ≤ 10 tahun: Rp 5.492.550
- Masa kerja 10–20 tahun: Rp 5.967.150
- Masa kerja > 20 tahun: Rp 6.521.550
Pendidikan Strata II/Strata III
- Masa kerja ≤ 10 tahun: Rp 6.470.100
- Masa kerja 10–20 tahun: Rp 6.964.650
- Masa kerja > 20 tahun: Rp 7.542.150.
(*)
Baca artikel TribunPriangan.com lainnya di Google News
Prediksi Jadwal Pembukaan CPNS 2025, Ada 400 Ribu Formasi, Ini Kisaran Gaji Jika Berhasil Lulus |
![]() |
---|
Besaran Gaji CPNS Tahun 2025 yang Rencananya Akan Dibuka Bulan Februari |
![]() |
---|
Besaran Gaji PPPK 2024 Penuh Waktu dan Paruh Waktu |
![]() |
---|
CPNS 2025 Bakal Sediakan 400 Ribu Formasi, Ini Kisaran Gaji yang Didapat jika Berhasil Lulus |
![]() |
---|
Isi komentar sepenuhnya adalah tanggung jawab pengguna dan diatur dalam UU ITE.