15 Contoh Soal TWK, Siapkan Diri Hadapi Tes SKD, CPNS 2024 Akhir Juli Mendatang

TRIBUNPRIANGAN.COM - Pemerintah menyampaikan bahwa kebutuhan CPNS 2024 mencapai 2.302.543 formasi.

Hal ini menjadi kabar yang sangat dinanti para pejuang ASN ditanh air.

Adapun dari total formasi tersebut terdiri dari 429.183 formasi instansi pusat, 1.867.333 formasi pemda, dan 6.027 formasi sekolah kedinasan.

Pemerintah juga akan memberikan alokasi khusus pada CPNS tahun ini untuk CPNS Ibu Kota Nusantara (IKN).

Baca juga: Kisi-kisi Terbaru Materi TWK, TIU dan TKP untuk Seleksi CPNS 2024, Segera Pelajari

Adapun, bagi anda yang telah berniat mendaftarkan diri pada seleksi nasional tersebut, ada beberapa kesiapan yang seharusnya bisa dipersiapkan dari jauh hari.

Selain berkas penting sesuai dengan persyaratan, para peserta diwajibkan untuk bisa mempelajari berbagai soal latihan, agar bisa memberi gambaran saat tes berlangsung.

Pasalnya dalam seleksi CPNS dari tahun ke tahun masih menggunakan sekema mulai dari tes lisan, tes fisik (di beberapa instansi seperti akpol), juga yang tak kalah penting tes tertulis.

Baca juga: 30 Latihan Soal TWK SKD, Perbanyak Amunisi Soal Sebelum Tes CPNS dimulai Juli/Agustus 2024 Ini

Nah, untuk mempersiapkan diri dengan tes tertulis para peserta harus bisa membiasakan diri dengan soal-soal latihan yang bisa menjadi acuan simulasi tes.

Bagi yang saat ini sedang mencari soal-soal CPNS materi TWK, berikut 15 soal latihan soal CPNS materi TWK beserta kunci jawaban dan pembahasannya.

1. Semangat nasionalisme kaum terpelajar dalam membangun pendidikan skala nasional pada masa pergerakan kemerdekaan didasarkan pada....

A. Lulusan pendidikan tidak dapat diprediksi

B. Masyarakat pribumi belum tertarik terhadap pendidikan

C. Kolonial Belanda membatasi kesempatan pribumi untuk terpelajar

D. Pendidikan kolonial tidak tergantung pada masyarakat pribumi

E. Corak pendidikan nasional berlatar belakang Barat dan terbatas

Jawaban: E. Corak pendidikan nasional berlatar belakang Barat dan terbatas

Pembahasan:

Pendidikan pada masa pergerakan kemerdekaan RI yang digawangi oleh kolonial Belanda sangat terbatas dan berlatar belakang Barat. Sehingga kesesuaian terhadap nilai dan norma luhur masyarakat Indonesia terbatas pada ilmu Barat.

2. Hadirnya kehidupan masyarakat saat ini dipelopori oleh sejarah pergerakan nasional Indonesia yang dilakukan oleh....

A. Para kiai

B. Kaum terpelajar

C. Masyarakat pribumi

D. Pedagang

E. Kaum ulama dan tumenggung

Jawaban: B. Kaum terpelajar

Pembahasan:

Hadirnya pergerakan nasional untuk mewujudkan kehidupan masyarakat yang lebih baik dengan semangat nasionalisme dipelopori oleh kaum terpelajar dan profesional. Hal ini ditunjukkan dengan perubahan cara memperjuangkan kemerdekaan dengan cara organisasi berskala nasional.

3. Lagu kebangsaan Indonesia Raya yang dikenalkan oleh Wage Rudolf Soepratman pertama kali diperdengarkan untuk membangkitkan rasa nasionalisme pada saat....

A. Rapat organisasi Budi Utomo

B. Proklamasi kemerdekaan

C. Sumpah Pemuda

D. Sidang BPUPKI

E. Peristiwa Rengasdengklok

Jawaban: C. Sumpah Pemuda

Pembahasan:

Pertama kali lagu Indonesia Raya diperdengarkan dengan biola milik W.R Soepratman pada saat Sumpah Pemuda tahun 1928 tanpa lirik yang sekarang menjadi lagu nasional Indonesia....

4. Pegawai merupakan komponen dalam Institusi negara yang ditinjau untuk menjaga muruah dan integritas lembaga. Komponen tersebut termasuk dalam....

A. Komponen internal

B. Komponen eksternal

C. Komponen espier

D. Komponen koreksi

E. Komponen struktural

Jawaban: A. Komponen internal

Pembahasan:

Pegawai menjadi salah satu komponen dalam institusi untuk menjaga muruah dan integritas lembaga termasuk dalam komponen internal.

5. Perlunya transparansi kinerja agar terhindar dari konflik kepentingan dan cara terbaik untuk menghindar dari tindakan penyuapan merupakan kegiatan untuk membentuk....

A. Sistem antikorupsi

B. Budaya organisasi

C. Pengelolaan sumber daya manusia

D. Pengelolaan anggaran

E. Karakter pegawai instansi

Jawaban: B. Budaya organisasi

Pembahasan:

Budaya organisasi dalam integritas nasional sebagai cara kerja dapat dibentuk melalui:

• Transparansi anggaran.
• Menghindarkan konflik kepentingan.
• Menghindarkan penyalahgunaan wewenang atasan.

Baca juga: 15 Soal Latihan TWK untuk Tes SKD CPNS 2024 Membahas Tentang Sejarah dan UUD 1945

6. Berikut ini yang bukan sebagai komponen untuk membangun sumber daya manusia dalam institusi agar memiliki integritas tinggi adalah.....

A. Promosi

B. Mutasi

C. Rekrutmen

D. Seminar

E. Prestasi kinerja

Jawaban: D. Seminar

Pembahasan:

Seminar yang dimaksudkan dalam instansi merupakan cara untuk meningkatkan kinerja, bukan membangun integritas.

7. Salah satu bentuk hak bela negara bagi warga negara Indonesia.....

A. Mempertahankan wilayah NKRI

B. Mewujudkan perilaku tertib dalam masyarakat

C. Memperoleh pendidikan

D. Ikut serta dalam menjaga keamanan masyarakat

E. Berpegang teguh pada pedoman Pancasila

Jawaban: C. Memperoleh pendidikan

Pembahasan:

Sebagai hak warga negara dalam usaha bela negara sesuai dengan amanah UUD 1945 Pasal 31 ayat 1 bahwa warga negara berhak mendapat pendidikan.

8. Wujud bela negara seorang pelajar di luar negeri adalah......

A. Menuntut gaji kepada pemerintahan

B. Mengembangkan ilmu pengetahuan

C. Memberikan sponsor kepada pelajar luar negeri

D. Mencari pekerjaan yang lebih baik di luar negeri

E. Memberikan informasi penting kepada pemerintah luar negeri

Jawaban: B. Mengembangkan ilmu pengetahuan

Pembahasan:

Bentuk bela negara yang dapat dilakukan oleh pelajar di luar negeri dapat diwujudkan dengan perilaku menuntut ilmu dan mengembangkan ilmu pengetahuan agar bisa diterapkan di dalam negeri untuk kemaslahatan masyarakat secara luas.

9. Proses amandemen UUD 1945 yang dilakukan oleh MPR memiliki beberapa alasan utama di antaranya....

A. Pemanfaatan sumber daya alam yang kurang efektif

B. Tingginya risiko konflik sosial

C. Kurangnya kritik dan saran dari masyarakat

D. Adanya dualisme fungsi lembaga negara

E. Kekuasaan presiden dominan dan cenderung bersifat personal

Jawaban: E. Kekuasaan presiden dominan dan cenderung bersifat personal

Pembahasan:

Amandemen terhadap UUD 1945 yang dilakukan oleh MPR memiliki alasan pokok di antaranya adalah untuk membatasi kekuasaan presiden sebagai lembaga eksekutif yang dirasa lebih dominan dan cenderung bersifat personal.

10. Makna yang terkandung dalam pembukaan UUD 1945 alinea pertama adalah

A. Motivasi spiritual

B. Pernyataan kemerdekaan

C. Motivasi terhadap kemerdekaan

D. Tujuan dan cita-cita negara

E. Susunan negara

Jawaban: C. Motivasi terhadap kemerdekaan

Pembahasan:

Makna alinea pertama pembukaan UUD 1945 memiliki dalil objektif bahwa penjajahan di atas dunia harus dihapuskan karena tidak sesuai dengan peri kemanusiaan dan peri keadilan. Sehingga bisa dikatakan bahwa penghayatan untuk melepaskan diri dari penjajahan adalah motivasi terhadap kemerdekaan.

Baca juga: 50 Latihan Soal TWK Persiapan Tes SKD CPNS 2024 Bulan Agustus, Lengkap dengan Kunci Jawabannya

11. Sebuah manuskrip kuno yang menceritakan kejayaan Majapahit dalam menyatukan nusantara menjadi cikal bakal lahirnya nasionalisme yang dikembangkan para founding fathers di Indonesia, manuskrip itu berjudul

A. Sutasoma

B. Babad Tanah Jawi

C. Negarakertagama

D. Purwaka Caruban Nagari

E. Pararaton

Jawaban: E. Pararaton

Pembahasan:

Pararaton merupakan sebuah manuskrip kuno peninggalan Kerajaan Majapahit yang menceritakan tentang Sumpah Palapa, sumpah yang diikrarkan Mahapatih Gajah Mada untuk mempersatukan wilayah Nusantara di bawah kekuasaan Majapahit, ditemukan tahun 1258 Saka (1336 M). Sumpah inilah yang kemudian menjadi inspirasi lahirnya semangat nasionalisme.

12. Hakikat sebuah negara yang menekankan pada unsur pemerintahan adalah.....

A. Negara merupakan alat untuk mengatur dan mengendalikan masyarakat secara bersama-sama atas nama rakyat

B. Negara merupakan organisasi masyarakat yang diciptakan oleh sebagian kelompok (founding father)

C. Negara merupakan kekuasaan kewilayahan yang diperbolehkan untuk mengatur dengan cara kekerasan

D. Negara merupakan organisasi kekuasaan untuk mengatur kehidupan masyarakat berdasarkan kekuasaan

E. Negara merupakan asosiasi terhadap masyarakat untuk diatur dan dilindungi dalam suatu wilayah tertentu

Jawaban: A. Negara merupakan alat untuk mengatur dan mengendalikan masyarakat secara bersama-sama atas nama rakyat

Pembahasan:

Penekanan terhadap negara di dalam unsur pemerintahan adalah usaha yang dilakukan oleh negara sebagai alat (agency) atau wewenang (authority) dalam mengatur dan mengendalikan persoalan masyarakat secara bersama-sama atas nama rakyat.

13. Kecakapan seseorang sebagai WNI yang mendapatkan hak serta berkewajiban dalam usaha-usaha bernegara ditetapkan pada saat....

A. Dilahirkan

B. Masuk sekolah dasar

C. Usia 17 tahun

D. Usia 19 tahun

E. Usia 21 tahun

Jawaban: C. Usia 17 tahun

Pembahasan:

Kecakapan dalam bertindak berdasarkan UU sesuai dengan amanat UUD 1945 bagi WNI adalah pada saat menginjak usia 17 tahun.

14. Pelaksanaan tugas pegawai dalam melayani harus dilandaskan pada perilaku transparan, akuntabel, dan bebas korupsi merupakan pengertian dari....

A. Integritas internal

B. Integritas eksternal

C. Integritas proporsional

D. Integritas konseptual

E. Integritas struktural

Jawaban: B. Integritas eksternal

Pembahasan:

Sejauh mana pelaksanaan integritas pegawai dalam melaksanakan tugasnya dalam melayani secara transparan akuntabel, dan bebas korupsi merupakan pengertian dari integritas eksternal.

15. Survei terhadap institusi perlu dilakukan untuk menjamin kinerja pegawai bahkan lembaga tersebut secara internal maupun eksternal, manfaat lain perlunya survei Integritas pegawai adalah.....

A. Sebagai kontrol kinerja pegawai dalam institusi

B. Sebagai pembentuk karakter yang ingin dicapai oleh institusi terhadap pegawai

C. Modal perencanaan pembangunan sumber daya manusia

D. Menjadi bahan evaluasi kerja untuk menghindari tindakan korupsi

E. Menjadi tanggung jawab institusi untuk menjaga muruah

Jawaban: D

Pembahasan:

Manfaat lain dalam survei integritas pegawai selain mengetahui kinerja pegawai dan institusi secara internal atau eksternal adalah menjadi bahan evaluasi kinerja untuk menghindari indikasi tindakan korupsi.(*)

Artikel telah tayang di TribunMedan.com

Baca artikel serupa di Google News